به روز شده: ۱۰:۳۳ تهران - دوشنبه ۲۵ آذر ۱۳۹۲

نامه کارگران سیمان داراب به مسئولین در اعتراض به نقض حقوق بنیادین کار‎

امروز: جمعی از کارگران شرکت سیمان داراب در نامه ای به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان داراب اعتراض شان را نسبت به نقض حقوق بنیادین کار در این کارخانه بیان کردند .

به گزارش تارنمای دانا نیوز، نویسندگان با اشاره به اینکه نام و مشخصات هیچ یک از افراد به دلیل عدم امنیت شغلی و احتمال شناسایی افراد قبل از موعد واخراج آنان درج نخواهد شد ضمن طرح مشکلات موجود خواستار پیگیری و تحقق مطالبات و حقوق قانونی خود شدند.

بر اساس این گزارش ارسال کنندگان نامه که گفته می شود جمعی از کارکنان شرکت عمران و توسعه داراب شاغل در شرکت سیمان این شهرستان هستند به رییس اداره تعاون داراب یاد آوری کرده اند علی رغم مراجعه حضوری به آن اداره و اعلام نارضایتی پرسنل پیمانکار نیروی انسانی شرکت سیمان داراب در مورد حقوق ضایع شده خود ، تا کنون هیچگونه اقدام مثبتی از طرف آن اداره و شرکت سیمان داراب مشاهده ننموده ایم لذا بدینوسیله مطالبات قانونی خود را به اطلاع رسانده و درصورت عدم پیگیری ، عواقب تجمع پرسنل در جلوی فرمانداری شهرستان داراب و درخواست مطالبات خود از مراجع بالاتر به عهده شما خواهد بود.

" تشکیل نشدن شورای اسلامی کار علیرغم داشتن شرایط قانونی و لازم، اجرا نکردن طرح طبقه بندی مشاغل در خصوص ۱۲۰ نفر از نیروهایی که بصورت پیمانکاری دراین شرکت مشغول به کار هستند ؛ تعلق نگرفتن پاداش بهره وری به پرسنل پیمانکار علیرغم تاثیر مسقیم تلاش آنها در افزایش تولید و بهره وری سیمان داراب و استخدام افراد بی سابقه و بعضا بدون تخصص در شرکت سیمان داراب " از جمله مواردی است که معترضین در نامه خود بدان اشاره و خواستار برطرف شدن آن شده اند .

نویسندگان این نامه که خواسته های خود را در۵ بند بیان کرده اند هم چنین رونوشت درخواست های خود را به فرمانداری،دفتر امام جمعه شهرستان، اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان فارس ارسال کرده اند. متن کامل این نامه به شرح ذیل است:

به استحضار می رساند علی رغم مراجعه حضوری به آن اداره و اعلام نارضایتی پرسنل پیمانکار نیروی انسانی شرکت سیمان داراب در مورد حقوق ضایع شده خود ، تا کنون هیچگونه اقدام مثبتی از طرف آن اداره و شرکت سیمان داراب مشاهده ننموده ایم لذا بدینوسیله مطالبات قانونی خود را به اطلاع رسانده و درصورت عدم پیگیری ، عواقب تجمع پرسنل در جلوی فرمانداری شهرستان داراب و درخواست مطالبات خود از مراجع بالاتر به عهده شما خواهد بود.

مطالبات قانونی پرسنل به شرح ذیل می باشد :

طبق ماده ۱۵ قانون تشکیل شوراهای اسلامی کار، وزارت کار موظف است در واحدهایی که بیش از ۳۵ نفر شاغل دائم دارند به تشکیل شورای اسلامی کار اقدام نماید. این درحالی است که تعداد پرسنل پیمانکار نیروی انسانی در شرکت سیمان داراب حدود ۲۰۰ نفر می باشد ولی تا کنون هیچگونه اقدامی در این خصوص صورت نگرفته است.

طبق ماده ۱۳ قانون کار، در مواردی که کار از طریق مقاطعه انجام می یابد مقاطعه دهنده مکلف است قرارداد خود را با مقاطعه کار به نحوی منعقد نماید که در آن مقاطعه کار متعهد گردد که تمامی مقررات این قانون را در مورد کارکنان خود اعمال نماید ، در این خصوص در شرکت سیمان داراب طرح طبقه بندی مشاغل جهت پرسنل رسمی و قراردادی اجرا شده اما برای حدود ۱۲۰ نفر از پرسنل پیمانکار که غیر خدماتی بوده و دارای تخصص و مشاغل فنی در این شرکت می باشند این طرح به اجرا درنیامده است، به گونه ای که حقوق و مزایای ایشان قابل مقایسه با کارکنان شرکت سیمان داراب نمی باشد و با کار یکسان دریافتی بسیار پایین تری دارند. ازآنجائیکه حدود ۱۲۰ نفر از پرسنل پیمانکار دارای مهارت لازم بوده و تلاشهای آنان تاثیر مستقیم بر افزایش تولید و بهره وری شرکت دارد لذا می بایست پاداش بهره وری به پرسنل پیمانکار نیز تعلق گیرد.

در ماه مبارک رمضان که پرسنل از یک وعده غذای گرم استفاده نمی کنند به پرسنل رسمی و قراردادی حق نهار ماه مبارک رمضان پرداخت می شود ولی به پرسنل پیمانکار نیروی انسانی پرداخت نمی شود .

هر ساله در شرکت تعدادی از پرسنل بازنشسته شده و یا استعفاء می نمایند که تعدادی از آنان نیز بومی می باشند ولی تا کنون هیچ یک از پرسنل پیمانکار را که دارای سابقه ، تجربه و مهارت لازم می باشند ، جایگزین آنها ننموده و افراد غیر بومی را که بعضا بدون تخصص و یا تجربه کافی می باشند در بدو ورود استخدام می نمایند .

به دلیل عدم امنیت شغلی و احتمال شناسایی افراد قبل از موعد واخراج آنان ، نام و مشخصات هیچ یک از افراد در ذیل درج نخواهد شد اما میتوان اطلاعات لازم و کافی را در مورد موارد ذکر شده با تحقیق در شرکت بدست آورد



-----
انتهای پیام

ارسال به شبکه های اجتماعی و پست الکترونیکی

نظر شما

امروز در فیس بوک
در همین زمینه
  • ۶۰۰ کارگر در ساوه خواستار مجازات متخلفان تأمین اجتماعی شدند
  • کارگران پلی‌اکریل: در صورت متحقق نشدن خواسته‌هایمان اعتصاب را از سر می‌گیریم‎
  • تعطیلی ذوب آهن اسد آباد برای دومین بار و بیکاری بیش از ۲۵۰ کارگر
  • بیانیه کارگران بازنشسته: حضور تشکل‌های مستقل در رأس تأمین اجتماعی برای جلوگیری از تکرار فساد‎
  • شکایت چند کارگر و دو وکیل از مرتضوی
  • یک مقام مسئول: کشته شدن ۱۵ کارگر ایرانی در حال پیگیری است
  • ۱۸ کارگر ایرانی و عراقی در یک حمله تروریستی کشته شدند
  • بیکاری تدریجی کارگران مسکن مهر ناگهان بحران می‌سازد‎
  • نامه هماهنگ کنندگان طومار اعتراضی کارگران به وزیر کار
  •  
    آخرین اخبار
  • جواد ظریف: «لوینسون» در ایران نیست/مذاکرات هسته‌ای از مسیر خود خارج شده است
  • کارکنان وبسایت روزنامه تابناک اعتصاب کردند‎
  • سعید لیلار: رفتار مجلس علیه دولت واکنش روانی - سیاسی به رویه احمدی‌نژاد است
  • محسن میردامادی به بند ۳۵۰ زندان اوین بازگشت
  • کاخ سفید: لوینسون؛ موضوع گفت‌وگوی روحانی و اوباما بود
  • احتمال افزایش ۳ماهه مدت خدمت سربازی
  • اعتراض خانواده دکتر شریعتی به تغییر نام یکی از موقوفه های زرتشتیان به نام دکتر شریعتی
  • سفیر روسیه در تهران: روسیه با آمریکا برای حل مشکل توافق «ژنو» رایزنی می کند
  • پر‌درآمدترین دهک از فهرست یارانه‌بگیران در سال ۹۳ حذف شدند
  • تجمع اعتراضی دانشجویان دانشگاه هنر و درخواست از وزیر علوم
  • افشاگری جدید خبرگزاری مجلس از انتصاب های فامیلی دولت سابق
  • اسلام کلیسا ندارد!
  • هاشمی رفسنجانی: فرمان هشت ماده ای امام برخاسته از نگرانی ایشان از تندروی ها بود
  • ممانعت حداد عادل از انتشار ویژه‌نامه روزنامه ایران درباره خصوصی‌سازی صداوسیما
  • ایران خواستار توضیح دولت آمریکا درباره ماموریت لوینسون شد
  • استعفای امام جمعه خرمشهر به دلیل عدم رسیدگی دولت ها به این شهر
  • مسعود پزشکیان: سعید مرتضوی عددی نیست
  • درخواست برای تغییر رییس دانشگاه علوم پزشکی شیراز
  • سیدمحمد خاتمی: خشم و نفرت زندگی انسان‌ها را نابود می‌کند
  • انتقاد روزنامه جمهوری اسلامی از کندی دولت در انتخاب استانداران
  •